Outsourcing

Lad PersonaleBørsen indgå som din faste strategiske samarbejdspartner på HR-området.

I mange virksomheder er der ikke altid tid eller ressourcer til en fast HR-funktion. Det kan have en negativ indflydelse på blandt andet uddannelse af medarbejdere og på personaleområdet generelt. For at imødegå behovet for en fast HR-funktion, kan I vælge at outsource HR-områder til PersonaleBørsen.

Lav arbejdsløshed, mange ubesatte stillinger, høj grad af stress hos medarbejderne og et voksende behov for at styrke arbejdet med at tiltrække og fastholde de dygtige medarbejdere. – Det er de generelle vilkår på det danske arbejdsmarked.

Vilkårene gør det nødvendigt at have større fokus på jeres virksomheds HR-funktion og styrke arbejdet med at tiltrække og fastholde jeres medarbejdere.

Hvordan fungerer en outsourcing af HR-løsninger?
Vi står for de outsourcede løsninger og tilfører derved jeres virksomhed knowhow og faglig ekspertise. En outsourcing af HR-løsninger er et strategisk partnerskab, hvor PersonaleBørsen tilfører viden og uddannede konsulenter, som står for nærmere aftalte HR-opgaver i virksomheden.

Outsourcing kan derved styrke virksomheden på personaleområdet og gøre virksomheden mere effektiv, fordi jeres medarbejdere kan koncentrere sig om det, som de er bedst til. Vi tilfører jeres virksomhed en professionel HR-viden, der gør virksomheden attraktiv for nuværende og nye medarbejdere.


Vi sammensætter en løsning, der passer til jeres behov og finder det bedste team til at løse HR-opgaverne.

Ved at outsource jeres HR-afdeling kan udgifterne på HR-området justeres alt efter virksomhedens aktuelle behov for HR-løsninger.

Områder, hvor virksomheder kan bruge PersonaleBørsens HR-ekspertise, er fx:

• Assistance i rekrutteringsprocessen
• Medarbejderuddannelse
• Sparring i ledelsen
• Sparring og rådgivning til medarbejderne
• Styrkelse af trivsel og motivation blandt medarbejderne
• HR-juridisk bistand
• Omstruktureringsprocesser
• Administration af HR-relaterede økonomi- og regnskabsopgaver
• Kontakt til fagforeninger
• Organisationsudvikling